为深化落实公司本科教学综合改革工作，7月11日，304永利集团工商管理系在综合楼召开《管理学》课程建设研讨会，304永利集团经理王国顺、科技处副处长孙永波、MBA中心执行主任刘文纲等出席，《管理学》课程组全体教师参加了会议。会议由工商管理系系主任曹正进主持。

首先，曹正进结合公司、公司实施本科教学综合改革的进展情况，阐述了《管理学》课程在公司经管文法类本科专业教学中的重要作用，从教材完善、课堂延续教学、案例教学等方面对《管理学》课程的建设提出了希望。《管理学》课程负责人邓春平介绍了课程概况、课程组的队伍结构、课程建设取得的成绩及面临的挑战。他认为教材建设是课程建设的基点，应该从完善教学大纲、课件制作、课堂延续教学、案例、题库建设、题库使用及平时成绩考评制度规范等方面入手，不断推进课程规范化体系的建设工作。以精品课程建设为龙头和抓手、积极推进立体化教材体系建设，最终形成动态互动教学平台，打造面向各层次各专业员工的《管理学》柔性教学解决方案。

科技处副处长孙永波教授、MBA中心执行主任刘文纲教授也对课程建设方案进行了指导。课程组全体教师针对教材、课程规范化体系、教学团队建设、双语教学等问题展开了积极研讨。会议就教学的统一与创新展开了研讨，在统一教学大纲、确定课程组主要教学特色的基础上，鼓励各任课教师结合特长与对管理知识的理解以及授课员工的专业特色等，开展教学创新，形成各自的教学特色。

最后，王国顺经理进行总结发言，他对《管理学》课程建设提出要求，首先结合下学期即将开始的本科教学任务，从课堂延续教学、指定规范的课后阅读材料等方面入手，尽快启动课程建设进程；其次结合教材的更新再版，进一步规范教学内容和形式，最终通过精品课程网站建设的形式，整合书面教材及其各种配套资料，打造动态教学平台，不断提升教学质量。

通过此次研讨，课程组提高了认识，明确了课程建设方向，对《管理学》课程建设起了积极推动作用。